招聘提示：收取培訓費、貸款培訓，或在錄用過程中需支付體檢、服裝、押金等費用、鼓吹出國出境務工短期內可獲得豐厚報酬等都屬違法行為，請求職者提高警惕，謹防上當受騙，如遇類似情況，請立即舉報。
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所在學校：東北電力大學
宣講地點：大活一樓
點擊人次：1809
浙江晶盛機電股份有限公司創建于2006年12月，是一家以“新材料、新裝備”為戰略發展目標，始終堅持“發展綠色智能高科技制造產業”為企業使命的高新技術企業。 公司在創業板上市（300316），下屬8家子公司，3個研發中心，其中一個海外研發中心，擁有工業4.0方向的省級重點研究院、省級晶體裝備研究院等研究平臺。自主研制的產品廣泛應用于半導體、光伏、IGBT功率器件、LED光電子以及藍寶石窗口材料等領域，公司是國內技術領先、國際先進的半導體硅材料、光伏硅材料、LED檢測與照明等高端智能化裝備和藍寶石晶體材料供應商與服務商。 以教授、博士、碩士為核心的技術研發與管理團隊，在高效N型單晶，高效多晶鑄錠方面的研究不斷取得技術突破,實現了硅晶體生長“全自動、高性能、高效率、低能耗”的國內領先、國際先進的技術優勢。單晶爐系列產品和多晶爐產品分別被評為國家重點新產品。
晶盛機電2023管培生招聘
科技之晶?· 盛譽天下
一、?公司簡介
晶盛機電股份有限公司是國內領先的“先進材料、先進裝備”的高新技術企業，于2006年成立，并于2012年成為上市集團（證券代碼：300316），市值達1000億元左右。其中單晶爐產品技術處于國際先進水平，第三代半導體材料碳化硅生長領先企業，高端市場占有率第一，并連續四年上榜胡潤中國500強（2022年躍居第117位）。
公司已成為全球光伏裝備技術和規模雙領先企業，國內集成電路級8-12英寸大硅片生長及加工設備領先企業，公司大尺寸藍寶石晶體生長工藝和技術已達到國際領先水平，是掌握核心技術及規模優勢的龍頭企業。公司為半導體產業、光伏產業和化合物襯底產業提供智能化工廠解決方案，滿足客戶數字化智能化的生產模式需求。
二、?招聘崗位
??招聘對象：2023屆統招全日制本科、碩士應屆畢業生
??招聘崗位：1.管培生（制造/質量/供應鏈/項目管理/銷售/人力）
??????????2.定崗崗位（工藝工程師/系統產品經理等）
??需求專業：1、機械/電氣/自動化等理工科類
??????????2、質量/供應鏈類
??????????3、化學/冶金/材料等化工科類
??????????4、營銷/貿易/語言等經管大類
??????????5、計算機/信息管理類
??工作地點：杭州、紹興
三、?全面的福利待遇
??薪酬待遇：基礎年薪+年終獎（1-2個月）+績效獎金+福利+項目獎金等
（綜合年薪8W＋，根據面試評估，匹配你的專屬offer）
??培養機制：入職前→管培生訓練營
??????????入職0-2年→師兄幫帶，項目導師制等
??????????????我們的目標→成為公司的中層管理干部
??晉升調薪：每年2次職等晉升及調薪機會
??股權激勵：集團不定期為核心人才開展股權激勵
??福利補貼：提供餐飲補貼和員工宿舍，配備有獨立衛浴、空調、熱水器、無線網絡等
??其他福利：8小時工作制、周末雙休、五險一金、免費班車、定期體檢、專業培訓、下午茶、節日禮品、運動場館、年休假、團建活動等
四、?人才政策
杭州：碩士/本科享受生活補貼3萬/1萬；住房補貼3萬。
紹興：碩士/雙一流本科/其他本科享受房票補貼30萬/20萬/10萬；
安家補貼（五年）每年3萬元/3萬元/2萬元。
五、?解鎖offer流程
網申投遞→簡歷初篩→專業面試→offer發放→簽約
＊線上和線下宣講/雙選會雙管齊發，更快解鎖offer，網申后請留意電話通知！
六、?應聘方式
郵箱直投：zhaopin@jsjd.cc
公司官網：www.jsjd.cc
網申快速通道??????????官方微信公眾號
?
專屬熱線：張女士 15255151535?鐘女士 17857338767
40人
崗位職責：
1.集團生產條線進行項目制輪崗，為公司生產條線中層管理干部做儲備；
2.負責本體系內流程優化，參與到體系內項目改善。
1.機電一體化、電氣自動化、機械、材料等相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力
一、 招聘流程
簡歷投遞→簡歷篩選→面試→offer發放→簽訂就業協議→正式入職
二、 聯系方式
工作地點：杭州、紹興
聯系人：董女士（研發類）183 6884 2201
李女士（管培類）173 5548 8120
招聘簡歷投遞郵箱：zhaopin@jsjd.cc
公司官網：www.jsjd.cc
70人
崗位職責：
制造管培生；1.集團生產條線進行項目制輪崗，為公司生產條線中層管理干部做儲備；
2.負責本體系內流程優化，參與到體系內項目改善。
質量管培生；1.負責售后質量工程的收集、匯總和分析，及時解決情況并匯報結果；
2.負責客戶投訴管理并采取措施降低風險；
3.負責組織部門對客訴進行原因分析，制定對策，形成8D報告；
供應鏈管培生；1.集團制造條線進行項目制輪崗，為公司制造條線中層管理干部做儲備；
2.負責本體系內流程優化，參與到體系內項目改善。
人力管培生；1.為中高級管理人才的戰略儲備崗位，負責集團及分子公司人力資源相關工作。
2.負責協助進行招聘/培訓/薪酬績效等板塊的工作；
3.協助進行公司整體企業文化建設；
4.協助完成員工關系管理、活動策劃、 執行及落地工作；
5.負責其他領導交付的任務。
4.定期召開售后質量問題分析會議以及總結售后質量問題。
5.負責本體系內流程優化，參與到體系內項目改善。
制造管培生;1.機電一體化、電氣自動化、機械、材料等相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力
質量管培生；1.質量管理、機械類、電氣類相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力
銷售管培生；1.供應鏈管理、電氣類、機械類相關專業，本科及以學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力。
人力管培生；1.人力資源相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力；
3.有社團、校園大使、企業實習等相關經驗。
官網直投
20人
崗位職責：
工作職責：
1.負責售后質量工程的收集、匯總和分析，及時解決情況并匯報結果；
2.負責客戶投訴管理并采取措施降低風險；
3.負責組織部門對客訴進行原因分析，制定對策，形成8D報告；
4.定期召開售后質量問題分析會議以及總結售后質量問題。
5.負責本體系內流程優化，參與到體系內項目改善。
?1.質量管理、機械類、電氣類相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力
1.質量管理、機械類、電氣類相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力
10人
崗位職責：
工作職責：
1.集團制造條線進行項目制輪崗，為公司制造條線中層管理干部做儲備；
2.負責本體系內流程優化，參與到體系內項目改善。
任職資格：
1.供應鏈管理、電氣類、機械類相關專業，本科及以學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力。
任職資格：
1.供應鏈管理、電氣類、機械類相關專業，本科及以學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力。
10人
崗位職責：
工作職責：
1.負責公司產品的銷售及推廣；
2.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3.開拓新市場，市場信息的收集及競爭對手的分析；
4.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃；
5.負責本體系內流程優化，參與到體系內項目改善。
任職資格：
1.工商管理類、貿易類、機械類、市場營銷、自動化類，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力。
任職資格：
1.工商管理類、貿易類、機械類、市場營銷、自動化類，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力。
10人
崗位職責：
工作職責：
1.為中高級管理人才的戰略儲備崗位，負責集團及分子公司人力資源相關工作。
2.負責協助進行招聘/培訓/薪酬績效等板塊的工作；
3.協助進行公司整體企業文化建設；
4.協助完成員工關系管理、活動策劃、 執行及落地工作；
5.負責其他領導交付的任務。
任職資格：
1.人力資源相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力；
3.有社團、校園大使、企業實習等相關經驗。
任職資格：
1.人力資源相關專業，本科及以上學歷；
2.擁有良好的溝通能力以及團隊協作能力；
3.有社團、校園大使、企業實習等相關經驗。
30人
崗位職責：
崗位職責：1、使用理論、仿真和實驗等方法，分析并研究材料制備機理，根據研發目標開拓工藝路線及驗證；
2、負責或參與材料制備設備的工藝調試和客戶溝通；
3、從客戶效益提升角度出發制定研發目標，總結及完善控制邏輯，提升設備性能和競爭力；
4、前瞻性技術調研、分析和歸納總結；
1.材料、化工、物理、數學等相關專業，重點院校碩士及以上學歷；
2.材料制備、加工、理化分析流程及評估流程；
3.了解晶體材料特性者優先；
無
20人
崗位職責：
1、 負責項目的客戶需求調研并編制提交《客戶需求調研報告》，對客戶需求及變更信息進行交互和傳遞；
2、 負責基于需求的項目策劃，根據《項目管理流程》編制包括但不限于項目交付物、交付時間、交付質量、成本預算、風險預測等完整的項目資料；
3、 負責組建項目團隊、職責分工、建立管理機制、下達任務，并監督檢查項目組成員的勝任能力和工作結果；
4、 負責協調資源，及時有效的解決項目執行過程中的問題，確?？蛻舻臐M意度；
5、 負責項目進度、項目質量和項目成本的實時監控和反饋，出現異常及時糾偏調整；
6、 負責項目內容變更的風險識別、評估并及時上報和協助上級決策，并對項目的變更實施重新策劃和調整，包括交付物、交期、成本等核心內容；
7、 負責組織項目復盤，提出持續改進方案，預防類似問題再次發生。
8、上級領導交代的其他任務
1、機械、自動化、軟件、電氣等相關理工科類專業；
2、表達溝通能力強，有社團經驗；
2、可以接受加班和出差；
3、有相關項目管理實習或社會實踐經驗的優先考慮；
4、英語四六級或口語流利的優先考慮。
23屆應屆畢業生
